sadsad x
asdasd

İnsan Kaynağı Seçiminde Yetenek Belirleme

Sentez Yayınları
18,52 TL
16,11 TL
%13 indirim
İnsan Kaynağı Seçiminde Yetenek Belirleme Hakkında Bilgiler
Türü: Halkla İlişkiler, İnsan Kaynakları Kitapları
Sayfa Sayısı: 128
ISBN: 9786059922272
Kapak: Ciltsiz
Nuray Turan
Nuray Turan
Daha fazla bilgi Yazar Profili
Kampanya
  • Ürün Özellikleri
  • Ödeme Seçenekleri
  • İnsan Kaynağı Seçiminde Yetenek Belirleme Kısa Özet

    Bu kitapta, çalışma yaşamında işe alım yetkilisi ve insan kaynakları sorumlusu /uzmanı/danışmanı olarak görev yapmakta ya da yapacak olan kişilere; işverenlere; çalışma yaşamına adım atacak atmış adaylara/atmış kişilere, iş arayanlara, iş başvurusunda bulunacak kişilere; kısaca çalışma yaşamının ilgililerine, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri başta olmak üzere üniversitelerin çeşitli sosyal bilimler alanlarında eğitim almakta olanlara faydalı olacağı düşünülen "işe alımın psikolojik sürecine" yer verilerek; insan kaynağı seçiminde yetenek belirleme adımları ele alınmıştır.

    Okuyucu; literatür incelemesiyle başlayan, gerçek olay ve deneyimlerin paylaşıldığı verilerin çözümlenmesiyle tamamlanan bu çalışmada işe alımla ilgili algısal süreç şemasına ulaşabilecektir. Bahsi geçen bu şema ve kitabın tamamında işlenen konu, hem insan kaynakları alanında yapılacak yeni bilimsel araştırmalara zemin oluşturabilecek; hem de uygulamada aday ve insan kaynakları bölümü çalışanlarına başvuru niteliğinde bir kaynak olarak kullanılabilecektir. Bu yönüyle, kitap insan kaynaklarında yetenek belirlemede algısal oluşum şablonunun oluşturulmasına yönelik özgün bir kaynak kitap olma özelliği taşımaktadır.

İnsan Kaynağı Seçiminde Yetenek Belirleme Hakkında Yorumlar

T-Soft E-Ticaret Sistemleriyle Hazırlanmıştır.